Du machst 2018 deinen Schulabschluss und bist jetzt schon fleißig dabei eine passende Ausbildungsstelle zu finden?

Natürlich hat jeder Azubi Anspruch auf Urlaub. Die Mindestzahl an Urlaubstagen wird durch das Arbeitsrecht bestimmt, wobei es einen Unterschied macht, ob der Auszubildende minderjährig oder volljährig ist. 

Die Arbeitszeit und die Pausen während der Ausbildung sind gesetzlich vorgeschrieben. Für minderjährige Azubis greift hier das Jugendschutzgesetz, bei Volljährigen das Arbeitszeitgesetz.

Du konntest bisher keinen Ausbildungsplatz ergattern, deine Schulzeit läuft aber auf das Ende zu? Hast du schon einmal über eine Einstiegsqualifizierung nachgedacht?

In der Regel dauert eine Ausbildung, je nach Ausbildungsberuf, 3 beziehungsweise 3,5 Jahre. Das Berufsbildungsgesetz (BBiG) lässt allerdings eine Verkürzung (manchmal auch Verlängerung) unter bestimmten Voraussetzungen zu.

Ein Azubi hat verschiedene Rechte & Pfllichten während seiner Ausbildung. Diese sind im Berufsbildungsgesetz, dem BBiG, dem Arbeitsschutzgesetz und anderen Gesetzen und Bestimmungen festgelegt. Wir möchten euch heute eine kleine Auflistung geben, was ein Azubi darf und tun muss und was nicht.

Ist auf deinem Schreibtisch auch ein einziges Durcheinander von Blättern, Stiften und Dingen, die überhaupt nicht darauf gehören?